本报讯 （全媒体记者申美 实习生 王子豪） 8月15日，西安市莲湖区总工会组织全区60余名工会干部及重点企业职工代表参加产业工人队伍建设改革推进会暨现场观摩活动，聚焦全区产业工人队伍建设改革工作再动员再部署。

    推进会上，莲湖区总工会以《凝心聚力靶向施策 持续推进产改工作提质增效》为主题，介绍了全区近年来在产业工人队伍建设改革方面取得的成果，剖析了当前存在的问题和不足。

    会上，中铁四局六公司工会、西安前进（企业）集团工会、德富祥食品餐饮有限公司工会代表分别作了交流发言，分享了在工会劳动和技能竞赛、劳模工作、创新工作、经济技术工作等方面的经验，进一步推动产改工作提质增效。

    会议强调，推进产业工人队伍建设改革必须聚焦提升产业工人技能素质。要通过技能培训、劳动和技能竞赛、工匠选树等多种形式，搭建适合产业工人发展的平台，培养更多的技能人才。同时，要加强企业民主管理，引导企业在关键岗位、关键工序培养高技能人才，实现技术水平高者薪酬高的激励机制。

    当天，全体人员还参观了中铁四局六公司起步区项目部户外劳动者工作驿站、沣东安置房项目部的潘剑劳模创新工作室及西安市建筑工地农民工业余学校。市、区总工会领导对一线工作人员进行了“送清凉”慰问，表达了对他们辛勤工作的关怀。

    据了解，近年来莲湖区各级工会累计组织开展各类劳动竞赛3120场，参加单位4830家，参与职工17.7万人次。全区建会规模以上企业劳动和技能竞赛覆盖面达87%以上，产业工人参与率达85%。全区共举办各类职业技能培训597场，共培训产业工人18485人。