本报讯 （焦一鹤） 4月22日，西安市总工会举办了2025年“要约行动”启动仪式，标志着西安市2025年集体协商“要约行动”的全面展开。本次活动以“共商共建 和谐共赢”为主题，旨在进一步推动企业与职工之间的沟通协作，维护职工合法权益，助力西安市经济社会和谐稳定发展。

    西安市人大常委会副主任，市总工会主席薛振虎宣布西安市2025年集体协商“要约行动”正式启动。

    薛振虎强调，集体协商要约行动是构建和谐劳动关系、最大限度维护与发展职工切身利益的重要举措与有效机制，在保障职工权益、促进劳资合作方面发挥着关键作用，是工会组织的一项重点工作内容。在推进此项工作时，工会组织需秉持高度负责的态度，用情沟通、用心服务、用力落实。一方面，要主动作为、精准对接企业发展的实际诉求，深入了解企业在生产经营、用工管理等方面面临的困难与挑战；另一方面，要充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，通过科学合理的协商机制与切实有效的解决措施，助力企业化解难题，实现高质量发展，从而达成职工权益保障与企业发展壮大的双赢局面。

    市人社局、工商联、企联会，各区县工会、企业代表及职工代表等130余人出席了启动仪式，共同观看由劳动者报社拍摄的宣传片《春风化雨，协商共赢》。

    启动仪式上通报了2024年集体协商工作开展情况，职工代表、企业代表分别宣读要约倡议书、应约倡议书。

    据悉，西安市总工会于2024年统一部署开展的集体协商“要约行动”，全市各级工会干部，累计深入企业超过350次，指导全市新签订企业集体合同999份、覆盖职工21万余人，确保正常经营的百人以上建会企业集体合同签订率动态保持在80%以上。38家新就业形态企业通过协商，为10839名劳动者筑牢权益防线。