调整后的五项职工互助保障活动明年实行

来源:李江波 浏览: 39

    本报讯 (李江波) 11月21日召开的西安市职工互助保障推进会上传来好消息。为更好发挥职工互助保障作用,提升广大职工医疗保障水平和抵御风险能力,竭诚服务职工群众,中国职工保险互助会西安办事处对五项职工互助保障活动内容进行升级调整,将于2024年1月1日起实行。

    具体升级调整如下:《职工医疗互助保障计划》升级调整为《在职职工住院医疗综合(住院+重疾+意外)互助保障活动》。调整内容包括提高住院医疗报销待遇,重大疾病保障范围由原来的25类重大疾病扩大为35类重大疾病及25类轻度疾病保障,新增加意外伤害保障;《在职职工住院津贴综合(津贴+重疾)互助保障活动》扩大了重大疾病保障范围,保障病种由原来的15类重大疾病扩大为35类重大疾病及25类轻度疾病;《在职职工重大疾病互助保障活动》扩大了重大疾病保障范围,保障病种由原来的25类重疾扩大为35类重大疾病及25类轻度疾病;《在职女职工特殊疾病互助保障活动》扩大了女职工特殊疾病保障范围,保障病种由8类特殊疾病扩大为12类;《在职职工意外伤害互助保障活动》提高了意外伤害保障待遇。五项职工互助保障活动内容的升级调整,将普惠全体会员,保障范围扩大,保障责任提高,为广大职工提供更多更好的互助保障服务。

    另讯,近五年来,在西安办事处统筹安排、协调各方具体推动下,全市各级工会认真贯彻落实全总、市总关于职工互助保障工作的部署和要求,全市共有1137家企事业单位开展职工互助保障工作,有57万人次职工参加职工互助保障活动,西安办事处发放互助金、救助金7000多万元,受益职工7.6万人次。让职工有了更多的获得感和幸福感,职工互助保障已成为广大职工抵御医疗风险的一道坚固防线,也成为西安市总工会服务职工的一项品牌。


0
微博
微信公众号
今日头条
抖音
Top