本报讯 （陕人社） 为坚决打好“稳就业促增收”硬仗，聚力陕西省高校毕业生就业工作提质增效，充分激发民营企业等市场主体吸纳就业的积极作用，打通求职者与用人单位供需对接的双向通道，9月15日，陕西省高校毕业生就业提质行动启动仪式暨民营企业服务月大型招聘会在西安邮电大学举办。

    本次活动包含陕西省高校毕业生就业提质行动启动仪式、“乐业陕西‘就’在三秦”民营企业服务月大型招聘会和就业公共服务进校园政策宣讲及职业指导活动。

    在启动仪式上，正式发布了《陕西省高校毕业生就业提质行动措施》。今年，在陕西省将组织实施“服务前移、精准攻坚、岗位扩容、能力提升”四个专项行动，重点针对即将踏上社会的2027届毕业生和仍在求职的2025届、2026届离校未就业毕业生，以促进高质量充分就业为目标，构建贯穿全年、滚动部署、部门协同、校地联动的工作机制，帮助陕西省高校毕业生尽快尽早就业。

    招聘会共汇聚303家陕西省内外用人单位，提供了7956个优质岗位，覆盖智能制造、信息技术、建筑工程、技术服务、文化教育、金融经贸等陕西省重点产业领域。岗位品类丰富、层级多元，涵盖制造业类、信息技术类、建筑与工程类、专业服务类、商贸消费类、能源环保类等多个类别，精准适配不同学历、不同专业、不同发展方向的求职需求，为青年学子提供多元化就业选择。

    “本次招聘会共开放AIGC（生成式人工智能）培训师、AI+FDE（前沿部署工程师）工程师、AI+新媒体运营师、OPC（人工智能创业社区）社区运营师等6个AI时代新兴职业方向，计划招募项目协作者30余人。”陕西晶淼企业管理咨询有限公司创始人兼总经理杨晶说，现场已收到西安邮电大学学生投递的50多份简历，网络工程学院和计算机学院投递人数最多。

  招聘会当天，还嵌入“就业创业指导校园行”活动，开展了就业创业政策专题讲座。下一步，陕西省人社部门将持续聚焦高校毕业生等重点群体就业，进一步深化政校企合作机制，不断扩大政策供给，提升服务质效，用心用情用力搭建更广阔的人才对接平台，为服务陕西省经济发展和就业大局稳定贡献积极力量。广大求职者可持续关注“陕西人才网”查看更多招聘活动详细信息。